LA FORMAZIONE

Oltre 30 anni di esperienza

Quest’esperienza permette a Percorsi per Crescere di avere un’offerta formativa ampia, per moduli e variegata.
La proposta comprende stage residenziali, incontri di formazione, formazione e accompagnamento su argomenti mirati, corsi di sensibilizzazione al periodo 0-3 anni e seminari di approfondimento, attività di supervisione.

Attualmente, la Coop. Soc. ONLUS opera in asili nido e in scuole dell’Infanzia su richiesta di amministrazioni comunali, enti pubblici e privati.
Per ogni richiesta ricevuta, si realizzano proposte “ad hoc” basandosi su osservazione preliminare, valutazione dei bisogni formativi e obiettivi del richiedente.
È possibile soddisfare anche richieste per interventi di breve durata e provenienti da gruppi di lavoro appartenenti a realtà diverse. La metodologia, i contenuti e le attività che caratterizzano il nostro modo di fare formazione sono state messe a punto in oltre un ventennio di studio e lavoro.

Quando la richiesta proviene da un singolo gruppo di lavoro le proposte partono da una osservazione preliminare, da una attenta valutazione dei bisogni formativi e delle concrete richieste che ci vengono fatte. Questo è fondamentale per avviare un percorso di ricerca, che sia capace di attivare risorse individuali e di gruppo. L’obiettivo che si pone ogni volta è quello di favorire una crescita personale e professionale che aiuti a cogliere quali sono i bisogni fondamentali dei ogni singolo bambino, quali le sue competenze, così da poter poi per elaborare risposte adeguate alle richieste di ciascuno.

Proprio per le esigenze di personalizzazione di ogni progetto, non si propongono di norma pacchetti già definiti. Fanno eccezione i corsi di formazione di base, con partecipanti che provengono da realtà diverse.

Certificazione ISO 9001:2000
PERCORSI PER CRESCERE

Nel 2010 la Coop. Soc. ONLUS ha ottenuto la Certificazione ISO 9001:2000. Il percorso compiuto per ottenere questa certificazione ha permesso di ‘mettere in fila’ i processi, aiutando a capire meglio le richieste e a fissare obiettivi. Il sistema di gestione della qualità è in continua evoluzione e sempre teso alla ricerca del modello organizzativo più efficace ed efficiente.
Regione Lombardia
FORMAZIONE

In Percorsi per Crescere siamo accreditati all’Albo per i Servizi di Istruzione e Formazione Professionale di Regione Lombardia, con il n. 906 nella sez. B dal 15 dicembre 2015.
Questo ci ha permesso, tra le altre iniziative, di ampliare l’offerta dei servizi nelle pertinenze della formazione e per la definizione di strategie che possono coinvolgere altri enti del privato e del pubblico.
Altre note
PERCORSI PER CRESCERE

Dal gennaio 2016 Percorsi per Crescere si è dotata di un ‘Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo’, previsto dall’art. 6 del D. Lgs. n. 231/01.
L’adozione del Modello favorisce il rigore, la trasparenza e il senso di responsabilità nei rapporti interni e con il mondo esterno e, al contempo, offre le migliori garanzie di una gestione efficiente e corretta attraverso l’introduzione di procedure utili a gestire eventuali situazioni di rischio.
MIUR
FORMAZIONE

Siamo accreditati e qualificati presso il Ministero dell’Istruzione dell’Università e della Ricerca (MIUR) per la formazione e l’aggiornamento pedagogico degli insegnanti della scuola dell’obbligo in Italia. Così, Percorsi per Crescere può realizzare percorsi riconosciuti secondo la Direttiva 170/2016 – dall’11/ 2018.

Collaborazioni con amministrazioni provinciali e comunali per corsi di aggiornamento e formazione del personale degli asili nido (1987-2015).

Laboratori, corsi  e incontri con genitori ed educatori.

Conferenze.

Altri corsi gestiti direttamente dalla Cooperativa.